14 juillet 2007

Un témoignage émouvant d'une salariée

Message d'une salariée poitevine, envoyé à HMR : "Bonjour, Je tiens à répondre à votre dernier mail , en m'excusant tout d'abord de ne pas avoir répondu à vos derniers messages, et je tiens à vous en expliquer la cause. Voyez vous, il ya quatre mois un de mes médecin m'a dit que je n'aurais plus besoin de le voir, ayant dépassé la date fatidique des cinq ans de maladie, et que je pouvais me considérer comme guérie. Pour moi cela signifiait la mise en place de projets à plus long terme, mais surtout de retrouver une... [Lire la suite]
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14 juillet 2007

Projets d'accords / Versions pdf mises à jour au 13/07

Vous trouverez ci-dessous les dernières versions des textes qui seront proposés à la signature par la Direction aux OS: - le "projet d'accord relatif aux dispositions d'accompagnement préalables au transfert" : PAMesuresAccompagnement - le "projet d'accord de méthode et de garanties..." : PAMethodeEtGaranties Je vous rappelle qu'il est important que vous lisiez attentivement ces textes, pour être en mesure d'échanger très rapidement avec l'intersyndicale, sur la base d'éléments factuels et corrects.
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14 juillet 2007

Communiqué de l'UNSa

L'UNSa a souhaité que le blog diffuse ce communiqué, concernant le départ de Cédric et Kader, élus du site de Toulouse : Communication de l'UNSa Toulouse : L'UNSa Toulouse a appris aujourd'hui le départ de Kader et Cédric de la société. Elle souhaite s'exprimer en toute transparence sur ce sujet. Nos camarades ont décidé de quitter l'entreprise sous les pressions identifiées de certains salariés. Ceux-ci ne comprenaient pas leur départ en vacances et les harcelaient quotidiennement ainsi que leurs familles. ... [Lire la suite]
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